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标题:
副版主 果爱 升职版主考核
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作者:
鉁稀ご爱
时间:
2012-4-4 22:19
标题:
副版主 果爱 升职版主考核
1、成为一个版块的首席后,要做哪些工作?
2、会员在后台的举报如何处理?
3、请在本帖发布一篇完整的举报帖(假设发布位置在任务活动区)。并说明举报帖的更换步骤。
请在三天内完成本次考核。内容需详细作答。
作者:
果爱
时间:
2012-4-5 22:03
1、领导版主团队制定所负责论坛的管理与发展策略并执行;
安排和协调版主团队完成各项论坛(管理)工作,协调并处理版主团队纠纷、解答并处理所管辖版块的会员疑问及投诉、删除违规帖文、评选所管理版块精品文章并向论坛推荐、策划和组织论坛活动;
协调版主关系,指导版主工作,培训管辖区新入职的管理人员;
监督、考核所负责论坛版主团队的工作,定期向论坛提交版主奖励、处罚或免职提议;
以身作则,积极、认真、公正和负责任地执行论坛管理,公正合理的处理事件.做到时常和上极沟通.完善管辖版块,处理好日常的版务工作.
2、首先找到自己有权限的版块点进去找到右上角的版块管理,点击,进去之后找到左边的报告帖,点进去,要是负责多个版块则点全选,提交之后就可以看到所有举报了。查看之后,处理了,就可以删除了。还有就是有关招聘帖的举报,就去他的招聘帖回复举报的数量
3、在每个月最后一天(最晚不能超过次月1号)将举报贴内举报数统计完毕回复在事务区的专项统计贴中之后,进行以下操作:
1、【进入举报贴】—【编辑】—【进入高级模式】—【将右侧Wind代码的勾选取消】—【复制标题和全部内容后粘贴在记事本或TXT文档里】;
2、回到举报贴内,点击【置顶】—【取消置顶】—【移动——版规备份】(注:不是规章部备份区);
3、【发表新帖】——【复制记事本或TXT文档里的内容:标题和全部内容】——【检查完毕后发表主题】(注意举报贴的月份)——【加亮为红色并本版置顶】;
作者:
果爱
时间:
2012-4-5 22:21
【论坛公告区】2012年4月份举报帖(负责人:果爱)
1.举报格式
复制内容到剪贴板 代码:举报原因: 如:灌水,广告,病毒,重复发帖,跨主题重复发贴等
违规贴位置:如:任务活动区-X主题-第X楼(必须附上网址链接)
原贴位置: 如:任务活动区
-X主题-第X楼(必须附上网址链接,非重复类举报的无须填写)
备注说明:
2.奖励规定
病毒帖:每处奖励5金币(举报后版主措施:直接删除违规内容,ID禁言)
纯灌水:每处奖励1金币(举报后版主措施:扣1-2金币,情节严重的给予5金币或更重处罚)
广告贴:每处奖励3金币(举报后版主措施:直接删除违规内容,ID禁言)
重复贴:每处奖励2金币(举报后版主措施:扣除主题发布金币告之LZ,金币数量按各版发贴金币为准,尔后移动至回收站。)
违规贴:如兽 交、幼 交,犯罪类每处奖励3金币(举报后版主措施:直接删除违规内容,对多次发帖者或是一次发违规帖过多的禁言处理。)
连接过期:每处奖励2金币(举报后版主措施:移至回收站或删除该贴,发帖十日以内连接过期的,如有发帖奖励的,应扣回奖励。)
举报积极分子(月举报超过50处以上):月初由版主副版主推荐申请优秀辅警勋章。
3.相关规定
此帖为举报专用帖,与举报无关的帖子直接删除,同一人三次以上回复与举报无关的帖子的,加大处罚力度(每一帖扣10金),情况恶劣的,可禁言。
所有管理人员(含督察)举报的均不得奖励
作者:
鉁稀ご爱
时间:
2012-4-6 16:31
考核完成的非常不错,批准升职。
已在管理事务区开了你的任命帖,请尽快回复。
本帖将在24小时后关闭。
作者:
果爱
时间:
2012-4-7 12:31
已经回复了。感谢魂大伯。
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